Спасибо! Форма отправлена
Интервью с Н.А. Никифоровым в газете "Гудок"
« Назад
08.10.2015 03:33
Отчётно-выборная кампания проходит на хорошем уровне и вызывает большой интерес у членов профсоюза. В последнее время мы уделяли большое внимание подготовке профсоюзных кадров и кадровому резерву, поэтому в процессе выборов неожиданностей, связанных с избранием новых председателей, у нас практически не было. Только за редким исключением. Хотя в 15% случаев выборы проходили на альтернативной основе, когда от двух до 10 кандидатов заявлялись на должность председателя. Как правило, побеждал тот кандидат, которого готовили к профсоюзной работе.
08.10.2015 03:33
Выпуск № 181 (25850) 08.10.2015
Плодотворная работа с профсоюзом
Любое нарушение со стороны администрации предприятия рано или поздно будет выявлено
Роспрофжел в марте следующего года готовится подвести итоги своей работы за пять лет. Сегодня по всей сети проходит отчётно-выборная кампания профсоюзных организаций всех уровней. На повестке дня индексация зарплаты, охрана труда и выборы руководителей профсоюзных организаций.
– Николай Алексеевич, практически во всех первичных профсоюзных организациях, действующих в структурах ОАО «РЖД», прошли отчётно-выборные конференции. Как вы оцениваете эту работу и её итоги?
– У нас 2015 год – год отчётов и выборов, которые идут во всех первичных профсоюзных организациях (ППО). В настоящее время в абсолютном большинстве организаций отчёты и выборы проведены. 14 октября мы проведём отчётно-выборную конференцию ОАО «РЖД» – это одна из самых крупных ППО не только в России, но и в мире, в неё входят 877 тыс. членов профсоюза. Отчётно-выборная кампания проходит на хорошем уровне и вызывает большой интерес у членов профсоюза. В последнее время мы уделяли большое внимание подготовке профсоюзных кадров и кадровому резерву, поэтому в процессе выборов неожиданностей, связанных с избранием новых председателей, у нас практически не было. Только за редким исключением. Хотя в 15% случаев выборы проходили на альтернативной основе, когда от двух до 10 кандидатов заявлялись на должность председателя. Как правило, побеждал тот кандидат, которого готовили к профсоюзной работе.
Полный текст интервью из газеты "Гудок" от 08 октября 2015 года
Комментарии
Комментариев пока нет
Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.
Наши контакты:
Спасибо! Форма отправлена
Спасибо! Форма отправлена